Version: 5.67
Släppt: 2024-03-25
Copyright © 1995-2024 Axiom Internet Group Limited. All rights reserved.
® myDISCprofile is an internationally registered trademark of Axiom Internet Group Limited
Nu med gratis jobbmatchning och gruppprofilering
Ett unikt tillgängligt och prisvärt sätt att hantera din personlighetsprofilering online. Oavsett om du rekryterar, leder, organiserar team eller bara arbetar med människor kan du nu uppnå profilering av professionell kvalitet till ett oslagbart pris.
Gå med i de tusentals företag världen över som väljer vårt oberoende validerade DISC-personlighetstest, byggt på beprövad profileringsteknik som aktivt utvecklats och förbättrats i över 30 år.
(med rabatter tillgängliga för volymköp)
Har du redan anmält dig?
Har du redan anmält dig?
Se all information tillgänglig från en myDISCprofile-bedömning
En jobbmatchningsrapport jämför vilken personlighetsstil som helst med behoven hos vilken roll som helst.
En grupprapport täcker alla aspekter av lagarbete, inklusive ledarskapsbedömning.
Vår tjänst myDISCprofile Manager är designad för just detta ändamål. Den kommer att hantera kandidatprofilering över webben och tillhandahåller avancerade rapporter, inklusive gruppprofilering.
Ta reda på mer eller skapa ett gratis företagskonto genom att använda länken nedan.
myDISCprofile Manager tillhandahåller en hel uppsättning funktioner för att göra denna process enkel och automatisk. På den enklaste nivån kan du helt enkelt ange en persons e-postadress, så skickar myDISCprofile en inbjudan till dem och visar och hanterar frågeformuläret. När frågeformuläret är klart kommer en rapport omedelbart att sammanställas och läggas till i dina konton.
myDISCprofile Manager tillhandahåller också ett urval av alternativ för dig att anpassa denna process för att uppfylla dina exakta krav. Du kan till exempel ordna att automatiskt meddelas och skicka en kopia av rapporten så snart den är tillgänglig.
Detta är ett beslut du kan fatta när du skapar en inbjudan. Det finns inget krav på att dela rapporten, men du har möjlighet att göra det om du vill. Om du väljer det här alternativet kommer rapporten att visas direkt i slutet av frågeformuläret.
Varje DISC-profil som skapas på ditt konto hålls i din egen säkra myDISCprofile Manager-databas. Du kan komma åt, granska och hantera dessa rapporter när som helst. myDISCprofile tillhandahåller till och med extra funktioner för att bedöma resultaten i kombination, bedöma hur individer skulle arbeta tillsammans i ett team.
Alla våra betalningsalternativ visas på hemsidan. Dessa inkluderar kreditkort, ApplePay, GooglePay, AliPay och andra alternativ, beroende på din enhetskonfiguration och plats.
När någon är inbjuden att fylla i en personlighetsprofil på ditt konto kan de fylla i frågeformuläret när det passar dem.
När de har fyllt i sitt online-frågeformulär kommer resultaten att bli tillgängliga för dig omedelbart, och du har möjlighet att låta myDISCprofile skicka en rapport via e-post så fort den blir tillgänglig.
Välj "Ditt konto" från huvudmenyn och leta sedan upp alternativet märkt "Ange en rapportkod". Ange den unika rapportkoden som visas i den kostnadsfria rapporten, så kommer innehållet i rapporten att uppgraderas.
Om du uppgraderar en rapport som denna använder du en kredit från ditt konto, och rapporten blir då tillgänglig som om den hade slutförts genom en inbjudan.
Vissa kombinationer av svar på personlighetsenkäten ger ett "balanserat" resultat, en profil utan faktorer som sticker ut tillräckligt starkt för att bli igenkänd. I sådana här situationer kan vi inte analysera resultaten tillräckligt för att ge en användbar tolkning.
Det är inget problem; du kan prova det kostnadsfria frågeformuläret så många gånger du vill. För att undvika en balanserad profil vid ytterligare tester, försök att fokusera mer på hur du beter dig under en viss uppsättning omständigheter.
Tjänsten myDISCprofile Manager inkluderar en sida för automatisk kontoåterställning. Följ bara länken nedan och ange e-postadressen du använde för att skapa ditt konto, så guidas du genom resten av processen.